Medienmitteilungen Hier finden Sie die Medienmitteilungen von Travail.Suisse: Travail.Suisse-Kongress: Adrian Wüthrich als Präsident bestätigt 9. September 2023 Am heutigen Kongress von Travail.Suisse, wurde Adrian Wüthrich von den Delegierten als Präsident bestätigt. Der Dachverband feiert sein 20-jähriges Bestehen und verabschiedet seine Positionen und Forderungen für die nächsten vier Jahre. BVG-Mindestzinssatz: Zinswende erreicht BVG-Kommission 4. September 2023 Die Eidgenössische Kommission für die berufliche Vorsorge (BVG-Kommission) rät dem Bundesrat, den Mindestzins in der beruflichen Vorsorge auf 1.25% zu heben. Aus Sicht von Travail.Suisse wäre eine stärkere Erhöhung angebracht gewesen. Einladung zum Travail.Suisse Kongress 2023 1. September 2023 Travail.Suisse feiert dieses Jahr sein 20-jähriges Bestehen. Unter dem Motto «Arbeit schafft Wert – Anerkennung jetzt!» findet am 9. September der sechste Kongress des wichtigsten unabhängigen Dachverbandes der Arbeitnehmenden statt. Für eine ausgewogene Individualbesteuerung ohne Steuerausfälle 30. August 2023 Travail.Suisse, der unabhängige Dachverband der Arbeitnehmenden, begrüsst den Grundsatz der Individualbesteuerung auf allen Staatsebenen. Die vom Bundesrat festgelegten Richtlinien sind jedoch nicht zufriedenstellend. Verlorene Zeit für Familien: Die Debatte über die Kita-Finanzierung wird erst nach den Wahlen weitergeführt 23. August 2023 Die Kommission für Wissenschaft, Bildung und Kultur des Ständerats hat sich heute für einen neuen Weg in Sachen Finanzierung der familienergänzenden Kinderbetreuung entschieden. Sie will ein alternatives Konzept prüfen. Arbeitsbedingungen im europäischen Vergleich: ein Drittel der Arbeitnehmenden in der Schweiz ist erschöpft 22. August 2023 Nirgends in Europa arbeiten Arbeitnehmende mit einer derart hohen Intensität wie in der Schweiz und nirgends in Europa arbeiten derart viele Arbeitnehmende in der Freizeit, um die Arbeitsanforderungen erfüllen zu können. Neuer Leitfaden zu den Auswirkungen der Klimaerwärmung auf die Arbeitnehmenden 22. August 2023 Auch am Arbeitsplatz macht sich die Klimaerwärmung aufgrund von häufigeren Hitze-Peaks und längeren Hitzewellen immer stärker bemerkbar. Aus diesem Grund veröffentlicht Travail.Suisse heute einen Leitfaden mit Vorsichtsmassnahmen für den Arbeitsplatz. Medienmitteilung: Lohnforderungen für 2024 17. August 2023 Die Reallöhne der Schweizer Arbeitnehmenden dürften in diesem Jahr zum dritten Mal in Folge sinken. Travail.Suisse und seine Verbände fordern je nach Branche generelle Lohnerhöhungen bis zu 4,5 Prozent für alle Arbeitnehmenden. Lohndiskriminierung: Toleranzschwelle gehört abgeschafft 22. Juni 2023 Trotz fehlender rechtlicher Verankerung wenden Unternehmen bei der Analyse von Lohndiskriminierungen zwischen Frauen und Männern eine Toleranzschwelle von 5% an. Nun wurde die Legitimität dieser Toleranzschwelle im Rahmen einer Studie überprüft. Ein starker Lohnschutz, keine Liberalisierung im öffentlichen Verkehr und kein Abbau im Service Public 21. Juni 2023 Der Bundesrat hat an seiner heutigen Sitzung Eckwerte für ein Verhandlungsmandat mit der EU definiert. Für Travail.Suisse sind die Eckwerte ebenfalls klar. Nationalrat lehnt soziale Finanzierungsquelle für AHV ab 13. Juni 2023 Der Bundesrat sollte prüfen, wie die zweckgebundene Besteuerung hoher Vermögen zur Mitfinanzierung der AHV beitragen könnte. Travail.Suisse bedauert sehr, dass der Nationalrat heute ein entsprechendes Postulat abgelehnt hat. Travail.Suisse begrüsst Ablehnung der Renteninitiative 13. Juni 2023 Travail.Suisse begrüsst, dass der Nationalrat die Renteninitiative heute deutlich abgelehnt hat. Die automatische Erhöhung des Rentenalters hat somit keine Mehrheit gefunden im Nationalrat. Nach vier Jahren zahnlosem Gleichstellungsgesetz: Einführung einer Schwarzen Liste gegen Lohndiskriminierung 1. Juni 2023 Bis zum 30. Juni 2023 müssen Unternehmen ab 100 Beschäftigten ihre Löhne auf eine Diskriminierung zwischen Frauen und Männern analysiert und die Resultate ihren Angestellten kommuniziert haben. Ab heute können Verweigerer gemeldet werden. Travail.Suisse fordert Massnahmen gegen Stress und Erschöpfung der Arbeitnehmenden 11. Mai 2023 Immer mehr Arbeitnehmende sind von arbeitsbedingtem Stress und Erschöpfung betroffen. Die Gründe dafür sind struktureller Natur. Travail.Suisse und seine Verbände präsentieren eine umfassende Analyse zum Thema und fordern Massnahmen. Nationalrat will Sanktionen im Gleichstellungsgesetz verankern 4. Mai 2023 Der Nationalrat hat heute die Motion Gysin abgelehnt, die einen Kündigungsschutz für junge Väter forderte. Hingegen sagte er Ja zur Motion Hess, die Sanktionen bei Verstössen gegen die Lohngleichheit im Gleichstellungsgesetz verankern will. Lernende sollen 6 Wochen Ferien erhalten 3. Mai 2023 Jeunesse.Suisse, die Jugendkommission von Travail.Suisse, fordert den Nationalrat dazu auf, morgen der Motion Wyss für sechs Wochen Ferien für Lernende zuzustimmen. Travail.Suisse sagt Ja zur OECD-Mindeststeuer, Ja zum Klimaschutzgesetz und Ja zur Änderung des Covid-Gesetzes 20. April 2023 Am 18. Juni 2023 finden die nächsten eidgenössischen Volksabstimmungen statt. Der Vorstand von Travail.Suisse sagt einstimmig Ja zu allen drei Vorlagen. CS-Debakel: Erhalt von Arbeitsplätzen hat oberste Priorität 6. April 2023 Die eidgenössischen Räte werden Rahmen einer ausserordentlichen Session mit der Übernahme der Credit Suisse durch die UBS befassen. Neben den Verpflichtungskrediten des Bundes stehen unter anderem die too-big-to-fail Gesetzgebung und Boniverbote an. 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Travail.Suisse-Kongress: Adrian Wüthrich als Präsident bestätigt 9. September 2023 Am heutigen Kongress von Travail.Suisse, wurde Adrian Wüthrich von den Delegierten als Präsident bestätigt. Der Dachverband feiert sein 20-jähriges Bestehen und verabschiedet seine Positionen und Forderungen für die nächsten vier Jahre.
BVG-Mindestzinssatz: Zinswende erreicht BVG-Kommission 4. September 2023 Die Eidgenössische Kommission für die berufliche Vorsorge (BVG-Kommission) rät dem Bundesrat, den Mindestzins in der beruflichen Vorsorge auf 1.25% zu heben. Aus Sicht von Travail.Suisse wäre eine stärkere Erhöhung angebracht gewesen.
Einladung zum Travail.Suisse Kongress 2023 1. September 2023 Travail.Suisse feiert dieses Jahr sein 20-jähriges Bestehen. Unter dem Motto «Arbeit schafft Wert – Anerkennung jetzt!» findet am 9. September der sechste Kongress des wichtigsten unabhängigen Dachverbandes der Arbeitnehmenden statt.
Für eine ausgewogene Individualbesteuerung ohne Steuerausfälle 30. August 2023 Travail.Suisse, der unabhängige Dachverband der Arbeitnehmenden, begrüsst den Grundsatz der Individualbesteuerung auf allen Staatsebenen. Die vom Bundesrat festgelegten Richtlinien sind jedoch nicht zufriedenstellend.
Verlorene Zeit für Familien: Die Debatte über die Kita-Finanzierung wird erst nach den Wahlen weitergeführt 23. August 2023 Die Kommission für Wissenschaft, Bildung und Kultur des Ständerats hat sich heute für einen neuen Weg in Sachen Finanzierung der familienergänzenden Kinderbetreuung entschieden. Sie will ein alternatives Konzept prüfen.
Arbeitsbedingungen im europäischen Vergleich: ein Drittel der Arbeitnehmenden in der Schweiz ist erschöpft 22. August 2023 Nirgends in Europa arbeiten Arbeitnehmende mit einer derart hohen Intensität wie in der Schweiz und nirgends in Europa arbeiten derart viele Arbeitnehmende in der Freizeit, um die Arbeitsanforderungen erfüllen zu können.
Neuer Leitfaden zu den Auswirkungen der Klimaerwärmung auf die Arbeitnehmenden 22. August 2023 Auch am Arbeitsplatz macht sich die Klimaerwärmung aufgrund von häufigeren Hitze-Peaks und längeren Hitzewellen immer stärker bemerkbar. Aus diesem Grund veröffentlicht Travail.Suisse heute einen Leitfaden mit Vorsichtsmassnahmen für den Arbeitsplatz.
Medienmitteilung: Lohnforderungen für 2024 17. August 2023 Die Reallöhne der Schweizer Arbeitnehmenden dürften in diesem Jahr zum dritten Mal in Folge sinken. Travail.Suisse und seine Verbände fordern je nach Branche generelle Lohnerhöhungen bis zu 4,5 Prozent für alle Arbeitnehmenden.
Lohndiskriminierung: Toleranzschwelle gehört abgeschafft 22. Juni 2023 Trotz fehlender rechtlicher Verankerung wenden Unternehmen bei der Analyse von Lohndiskriminierungen zwischen Frauen und Männern eine Toleranzschwelle von 5% an. Nun wurde die Legitimität dieser Toleranzschwelle im Rahmen einer Studie überprüft.
Ein starker Lohnschutz, keine Liberalisierung im öffentlichen Verkehr und kein Abbau im Service Public 21. Juni 2023 Der Bundesrat hat an seiner heutigen Sitzung Eckwerte für ein Verhandlungsmandat mit der EU definiert. Für Travail.Suisse sind die Eckwerte ebenfalls klar.
Nationalrat lehnt soziale Finanzierungsquelle für AHV ab 13. Juni 2023 Der Bundesrat sollte prüfen, wie die zweckgebundene Besteuerung hoher Vermögen zur Mitfinanzierung der AHV beitragen könnte. Travail.Suisse bedauert sehr, dass der Nationalrat heute ein entsprechendes Postulat abgelehnt hat.
Travail.Suisse begrüsst Ablehnung der Renteninitiative 13. Juni 2023 Travail.Suisse begrüsst, dass der Nationalrat die Renteninitiative heute deutlich abgelehnt hat. Die automatische Erhöhung des Rentenalters hat somit keine Mehrheit gefunden im Nationalrat.
Nach vier Jahren zahnlosem Gleichstellungsgesetz: Einführung einer Schwarzen Liste gegen Lohndiskriminierung 1. Juni 2023 Bis zum 30. Juni 2023 müssen Unternehmen ab 100 Beschäftigten ihre Löhne auf eine Diskriminierung zwischen Frauen und Männern analysiert und die Resultate ihren Angestellten kommuniziert haben. Ab heute können Verweigerer gemeldet werden.
Travail.Suisse fordert Massnahmen gegen Stress und Erschöpfung der Arbeitnehmenden 11. Mai 2023 Immer mehr Arbeitnehmende sind von arbeitsbedingtem Stress und Erschöpfung betroffen. Die Gründe dafür sind struktureller Natur. Travail.Suisse und seine Verbände präsentieren eine umfassende Analyse zum Thema und fordern Massnahmen.
Nationalrat will Sanktionen im Gleichstellungsgesetz verankern 4. Mai 2023 Der Nationalrat hat heute die Motion Gysin abgelehnt, die einen Kündigungsschutz für junge Väter forderte. Hingegen sagte er Ja zur Motion Hess, die Sanktionen bei Verstössen gegen die Lohngleichheit im Gleichstellungsgesetz verankern will.
Lernende sollen 6 Wochen Ferien erhalten 3. Mai 2023 Jeunesse.Suisse, die Jugendkommission von Travail.Suisse, fordert den Nationalrat dazu auf, morgen der Motion Wyss für sechs Wochen Ferien für Lernende zuzustimmen.
Travail.Suisse sagt Ja zur OECD-Mindeststeuer, Ja zum Klimaschutzgesetz und Ja zur Änderung des Covid-Gesetzes 20. April 2023 Am 18. Juni 2023 finden die nächsten eidgenössischen Volksabstimmungen statt. Der Vorstand von Travail.Suisse sagt einstimmig Ja zu allen drei Vorlagen.
CS-Debakel: Erhalt von Arbeitsplätzen hat oberste Priorität 6. April 2023 Die eidgenössischen Räte werden Rahmen einer ausserordentlichen Session mit der Übernahme der Credit Suisse durch die UBS befassen. Neben den Verpflichtungskrediten des Bundes stehen unter anderem die too-big-to-fail Gesetzgebung und Boniverbote an.