Communiqués de presse

Les nouvelles perspectives de financement le montrent : l’AVS est saine et repose sur une solide assise. Elles font aussi ressortir le fait que la Confédération elle-même s’est montrée alarmiste. Les moyens financiers qui seront probablement nécessaires dans 15 à 20 ans sont modérés, sans risque pour l’économie nationale et n’influent pas sur la qualité de vie de la population. Le financement de l’AVS sans démantèlement des prestations est donc maîtrisable. Etant donné que l’effectif des personnes actives ne baisse pas en Suisse, les besoins accrus sont même uniquement de nature passagère.

Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses, est préoccupée par les résultats du rapport FLaM 2010: le dumping salarial a continué d’augmenter. On prend certes des sanctions mais seulement la moitié des entreprises soumises à des conventions collectives de travail (CCT) ont payé les amendes conventionnelles. 42 pourcent des procédures de conciliation avec les employeurs suisses restent sans succès. Travail.Suisse demande un clair renforcement des sanctions.

La charge croissante de travail requiert un nouvel équilibre. Le bénéfice sur le plan de la santé des vacances pour plus de repos et contre les maladies chroniques est prouvé. Malgré tout, la commission du Conseil des Etats rejette l’initiative de Travail.Suisse « 6 semaines de vacances pour tous ». Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante de 170’000 travailleurs/euses, est indignée de cette attitude ignorante de la santé des travailleurs/euses.

« Chaque enfant a droit à une allocation d’au moins 200 francs ». Cette phrase est tirée de l’initiative parlementaire qu’Angeline Fankhauser avait déposée le 13 mars 1991. Presque jour pour jour mais 20 ans plus tard, cette phrase est enfin devenue réalité. Et ceci, grâce à l’initiative populaire de Travail.Suisse « Pour de plus justes allocations pour enfants », à une votation populaire gagnée et à l’initiative parlementaire de l’ancien Conseiller national PCS Hugo Fasel.

Travail.Suisse, l’organisation faîtière de 170’000 travailleurs et travailleuses est choquée par le manque de respect avec lequel la majorité bourgeoise du Conseil national traite le travail et la santé des travailleurs et travailleuses. La discussion d’aujourd’hui de l’initiative populaire «6 semaines de vacances pour tous » a montré que pour une grande partie du Conseil national la maximisation des profits est visiblement plus importante que la santé des travailleurs et travailleuses.

Demain jeudi 17 mars 2011, le Conseil national traitera de l’initiative „6 semaines de vacances pour tous“ de Travail.Suisse. L’organisation faîtière indépendante de 170’000 travailleuses et travailleurs demande aux représentantes et représentants du peuple de décider en faveur de la santé et de la capacité de prestation à long terme des travailleuses et travailleurs et de dire oui à l’initiative.

A première vue, l’évolution du marché du travail semble réjouissante. Une analyse moins superficielle indique que les disparités croissantes sont préoccupantes. Le Conseil fédéral va adopter dans les jours suivants l’ordonnance sur la loi sur l’assurance chômage. Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante de 170’000 travailleuses et travailleurs revendique que les travailleurs et les travailleuses ne soient pas à nouveau pénalisés. Le gain assuré minimum ne doit pas être augmenté de 500 à 800 francs.

Après le Conseil national, le Conseil des Etats s’est aussi prononcé aujourd’hui pour le principe « un enfant, une allocation ». Travail.Suisse se réjouit pour les familles en Suisse. L’organisation faîtière de 170.000 travailleurs et travailleuses s’engage depuis longtemps pour que tous les enfants aient droit à des allocations familiales.

Demain, le PDC a l’occasion de prouver au Conseil des Etats que son programme électoral électoral est davantage que de vaines paroles. En tant que parti de la famille, la concrétisation du principe « un enfant, une allocation » est entre ses mains. Il doit garantir que l’un ou l’autre de ses représentants ne pratiquent pas un petit jeu allant à l’encontre des familles.

L’initiative « 6 semaines de vacances pour tous » sera traitée au Conseil national durant la session de printemps. Afin de prendre le pouls de la population avant les délibérations, Travail.Suisse, l’organisation faîtitère indépendante de 170’000 travailleuses et travailleurs, a ordonné une enquête représentative sur les vacances. Les résultats sont éclatants : la population considère le droit aux vacances actuel comme insuffisant.

Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante de 170’000 travailleurs et travailleuses constate avec satisfaction que la mise en œuvre des mesures d’intégration progresse. Mais il manque des mesures contre la discrimination des personnes issues de l’immigration.

En novembre 2010, environ deux mois après l’éclatement de la crise économique, le nombre de personnes en fin de droit a augmenté pour atteindre le chiffre de 3’100. Cette tendance se poursuivra au cours des mois à venir A cela s’ajoute le fait qu’avec l’introduction de la 4ème révision de la loi sur l’assurance-chômage pour le 1er avril 2011, environ 12’000 chômeurs perdront d’un coup leur droit aux indemnités.