Communiqués de presse

Aujourd’hui a lieu à Berne le lancement de l’initiative « De nouveaux emplois grâce aux énergies renouvelables ». Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses, soutient cette initiative et fait partie du comité d’initiative.

Le deuxième essai aura été le bon. Le Conseil des Etats a aujourd’hui approuvé avec raison le principe « Un enfant, une allocation ». Le PDC s’est rappelé ses responsabilités en matière de politique familiale et a soutenu le droit aux allocations familiales des indépendants. Le principe « Un enfant, une allocation » est depuis longtemps une revendication de Travail.Suisse. L’organisation faîtière indépendante de travailleuses et travailleurs est très heureuse de la décision du jour. Elle va continuer de défendre sa revendication dans le cadre des discussions par article qui vont suivre au Conseil des Etats.

Même après l’élimination des divergences au Conseil des Etats, la 4ème révision de la loi sur l’assurance-chômage est injuste et manque de sérieux. Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses ne veut pas observer cette évolution sans réagir et lance le référendum contre la 4ème révision de la loi sur l’assurance-chômage.

Le non clair et net du peuple suisse à la baisse du taux de conversion résonne comme une gifle retentissante pour les assureurs-vie. Ces derniers ont définitivement perdu la confiance de la population. Si l’on veut qu’elle retrouve confiance dans le 2ème pilier, il faut fortement réduire l’influence des assureurs-vie sur cette assurance sociale.

Ce matin, lors du débat sur l’immigration, le Conseil national a chargé le Conseil fédéral d’examiner si les jeunes d’origine étrangère ont les mêmes chances dans leur recherche d’une place d’apprentissage que les jeunes suisses. Si cette égalité des chances n’est pas réalisée, le Gouvernement doit prévoir des mesures adéquates pour améliorer l’accès de ce groupe au marché des places d’apprentissage. Avec cette décision, le Conseil national a adopté un postulat de Josiane Aubert, conseillère nationale (PS/VD) et vice-présidente de Travail.Suisse.

Le Conseil des Etats refuse d’ancrer le principe „Un enfant, une allocation“ dans les allocations familiales. Avec décision prépondérante de sa Présidente, il a décidé de ne pas verser d’allocations pour enfants et de formation pour les indépendants. Travail.Suisse est très déçu du comportement du PDC : plus de la moitié de son groupe a voté contre le principe « Un enfant, une allocation » ou s’est abstenu. Un parti qui se nomme le parti de la famille ne se comporte pas ainsi. Parce que le Conseil national est d’un autre avis, l’affaire fera l’objet d’une procédure d’élimination des divergences. Travail.Suisse attend que le PDC corrige cette panne et montre qu’il est bien l’avocat des familles.

Lors de son débat de demain, le Conseil national a l’occasion de faire un pas en direction d’une véritable flexibilisation de l’âge de la retraite. Le modèle proposé par Travail.Suisse, et accepté par la majorité de la Commission pour la sécurité sociale et la santé publique du Conseil national, permet aux travailleurs et travailleuses aux revenus modestes une retraite flexible. Il est cependant peu probable que le Conseil national accepte une compensation sociale substantielle. Pour Travail.Suisse, une chose est certaine : une 11e révision de l’AVS sans véritable compensation sociale, mais avec un démantèlement social, n’aurait pas la moindre chance en cas de votation populaire. Il incombe donc au Conseil national de mettre fin à des années de blocage avec une bonne solution.

Le marché du travail suisse se trouve dans une crise profonde qui risque de durer encore longtemps. Afin d’endiguer les conséquences catastrophiques qu’entraînent le chômage et l’arrivée en fin de droits des personnes concernées et pour l’ensemble de la société, Travail.Suisse réclame la prise de mesures immédiates pour améliorer l’assurance chômage. Dans le même temps, il s’agit de rendre le marché du travail suisse plus fort à l’avenir. Travail.Suisse a présenté, dans le cadre d’une conférence de presse à Berne, ses revendications en vue de la session spéciale sur le chômage.

La révision des rentes orientée vers la réinsertion présentée aujourd’hui par le Conseil fédéral est bien pensée mais passe à côté de la réalité. Les plus de 15’000 postes à plein temps qui devraient être créés pour la réinsertion des rentiers actuels, manquent. Ce n’est qu’en obligeant les employeurs à offrir des emplois pour les rentiers AI actuels que l’on pourra créer ces postes. Celui qui n’engage pas ou pas assez d’invalides devra payer une taxe affectée à la création de nouvelles places de travail pour personnes handicapées.

Le Comité de Travail.Suisse, l’organisation indépendante des travailleurs et travailleuses a décidé, lors de sa séance d’aujourd’hui à Berne, de lancer le référendum contre la 4ème révision de la loi sur l’assurance-chômage. La révision actuelle est injuste et pas sérieuse du tout. Les prestations des assurés sont fortement détériorées et on n’élimine la montagne de dettes qui se chiffre en milliards qu’au rythme de l’escargot. Travail.Suisse ne tolère pas que l’on détruise délibérément l’équilibre entre la flexibilité sur le marché du travail et la sécurité sociale.

La commission sociale du Conseil des Etats (CSS-E) débat aujourd’hui de la mise en oeuvre de l’initiative parlementaire Fasel « Un enfant, une allocation ». Travail.Suisse s’engage depuis longtemps pour de justes allocations familiales. L’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses a demandé aux membres de la CSS-E, dans une lettre qui leur a été adressée, de suivre le Conseil national et de permettre aussi aux enfants des indépendants de toucher des allocations familiales.

Les salaires excessifs des managers et les bonus abusifs alimentent une bombe à retardement au plan social et économique que la crise bancaire et économique ne cesse d’amplifier. Pour Travail.Suisse, un contre-projet à l’initiative contre les rémunérations abusives est nécessaire pour attaquer le mal à la racine. C’est donc non seulement la position des actionnaires mais aussi celle des travailleurs et travailleuses qu’il faut renforcer. C’est pourquoi Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses, revendique la représentation appropriée du personnel au Conseil d’administration.