Proches aidant·e·s
En Suisse, deux tiers des proches aidants exercent une activité professionnelle – et sont majoritairement des femmes. Une femme concernée sur quatre déclare que son engagement a un impact négatif sur sa carrière – elle réduit son temps de travail ou quitte complètement son emploi avec pour conséquence que sa future retraite en pâtit. Ce n'est pas juste, car la valeur de ce travail non rémunéré est d'environ 100 milliards de francs par an, ce qui correspond au coût annuel du travail de l'ensemble du secteur secondaire. La société doit pouvoir continuer à compter sur l'aide, le soutien et l'encadrement fournis dans le cercle familial et au-delà. Car il est impossible de couvrir ce travail par des services payants. La Confédération et les cantons doivent impérativement saisir l'ampleur du défi. Et ensuite, la politique doit être prête à investir judicieusement dans de bonnes mesures qui aident les proches aidants à long terme.
Afin d'améliorer les conditions-cadres de ce travail qui prend de plus en plus d'importance avec l'évolution démographique actuelle, Travail.Suisse a créé le site Internet d'information et de conseil www.info-workcare.ch pour les travailleurs et travailleuses qui s'occupent de proches. En outre, Travail.Suisse a fondé en 2019 avec quatre organisations nationales (Croix-Rouge suisse, Ligue suisse contre le cancer, Pro Infirmis et Pro Senectute) la Communauté d'intérêts pour l'encadrement des proches CIPA, la première association faîtière nationale des proches aidants, qui regroupe une trentaine d’organisations.
