Fast genau zwanzig Jahre nach dem Frauenstreik vom 14. Juni 1991 wird Travail.Suisse, die unabhängige Dachorganisation von 170’000 Arbeitnehmenden, ein innovatives Tool lancieren: «mamagenda», die erste digitale Agenda zur Begleitung der Mutterschaft am Arbeitsplatz. Das Tool wird ab dem 28. Juni 2011 zur Verfügung stehen.
Als die Schweizer Frauen vor 20 Jahren des Wartens auf gesetzliche Verankerung der Gleichstellung müde wurden, traten sie in Streik. Heute finden landesweit zahlreiche Kundgebungen statt, die daran erinnern, dass die Gleichstellung zwischen Mann und Frau in der Schweiz immer noch nicht erreicht ist.
Nach Ansicht von Travail.Suisse liegt das Hauptproblem immer noch darin, dass es für alle, aber insbesondere für Frauen, schwierig ist, Erwerbstätigkeit und Familie unter einen Hut zu bringen. Die Arbeitnehmerorganisationen beobachten im Alltag, vor welchen Schwierigkeiten erwerbstätige Frauen stehen, wenn sie ein Kind erwarten, aber auch, welche Herausforderungen Arbeitgeber bewältigen müssen, wenn Mitarbeiterinnen schwanger werden oder stillen. Travail.Suisse wollte nicht länger darauf warten, dass sich die Dinge von selbst zum Guten wenden, und lancierte daher vor zwei Jahren mit der Unterstützung des Eidgenössischen Büros für die Gleichstellung von Frau und Mann ein ehrgeiziges Projekt, das den Bedürfnissen der Arbeitnehmerinnen und ihrer Arbeitgeber gerecht werden soll.
Am kommenden 28. Juni wird Travail.Suisse in Bern die digitale Agenda «mamagenda» offiziell lancieren. *. Dieses Tool, das kostenlos im Internet zur Verfügung stehen wird, ist völlig neuartig und hat einen doppelten Zweck: Einerseits sollen die Unternehmen unseres Landes weiterhin auf die wertvollen Kompetenzen und Berufserfahrungen ihres weiblichen Personals zählen können, dies dank sorgfältiger von Schwangerschaft und Mutterschaft, und zwar vom Zeitpunkt der Ankündigung der Schwangerschaft bis zur Wiederaufnahme der Arbeit nach dem Mutterschaftsurlaub. Andererseits finden Frauen und ihre Partner Informationen, Tipps und Unterstützung beim schwierigen Unterfangen, Arbeit und Familie zu vereinen.
Mit der «mamagenda» stellt Travail.Suisse ein Instrument zur Verfügung, das konkret zur Beseitigung der Hindernisse auf dem Weg zur Gleichstellung beitragen soll.