In Zeiten wirtschaftlicher Abkühlung sind ältere Arbeitnehmende die ersten, die von den Betrieben entlassen oder via Invalidenversicherung abgeschoben werden. Für viele bleibt nach einem langen Arbeitsleben nur Verbitterung. Die Initiative „für ein flexibles AHV-Alter“ ermöglicht den Betroffenen einen würdigen Ausstieg aus dem Arbeitsleben. Deshalb setzt sich Travail.Suisse mit aller Kraft für ein Ja am 30. November ein.
