Der Arbeitgeberverband hat eine erste Stellungnahme zum geplanten Weiterbildungsgesetz veröffentlicht. Danach soll die Weiterbildung eine private Angelegenheit bleiben. Regelungen, welche die Arbeitgeber zu etwas verpflichten, werden abgelehnt. Neue Ideen zur Entwicklung der Weiterbildung fehlen. Damit hat der Arbeitgeberverband ein überaus defensives, ein mut- und ideenloses Papier auf den Tisch gelegt. Er missachtet die aktuellen und zukünftigen Probleme und Bedürfnisse der Wirtschaft und Gesellschaft.
