Die Ruag macht auch im sechsten Jahr nach ihrer Gründung Gewinn. Dies scheint Anlass genug zu sein, die Entschädigung des Konzernchefs um 100’000 Franken zu erhöhen. Während Toni Wicki einen Salärsprung von 17 Prozent macht, musste sich die restliche Belegschaft mit einer Lohnerhöhung von 1.6 Prozent auf Anfang 2005 begnügen. Dies ist umso weniger verständlich, als es sich bei der Ruag um einen Betrieb handelt, der zu hundert Prozent dem Bund gehört.